El personal del Hospital General de Medellín creó una iniciativa de solidaridad para los profesionales que están pasando por dificultades económicas en vista de los retrasos en los pagos de la última quincena de enero.
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Los empleados pusieron unas cajas de cartón en la sala principal del hospital para que las personas hagan donaciones de mercado para que médicos, auxiliares y demás profesionales de la salud que todavía no reciben su salario, puedan tomar lo que les haga falta.
“Ayúdanos a ayudar. Si te falta, llévatelo. Si te sobra, tráelo”, se lee en uno de los puntos de recolección de donaciones.
La iniciativa la lidera Asohgm, uno de los sindicatos del hospital. Germán Darío Gómez, presidente del sindicato, comentó que aunque las directivas del HGM dijeron que esta semana le pagarían a todas las personas a quienes les debían su salario, ese dinero todavía no ha llegado.
La denuncia por falta de cumplimiento a los pagos de honorarios la hizo la agrupación gremial el pasado 1. ° de febrero. Mediante un comunicado, la organización comentó que desde la gerencia del hospital les dijeron que no había plata para pagar la segunda quincena de enero.
“Estamos hoy como trabajadores y servidores públicos de frente ante la negación de otro de nuestros derechos. Nos llena de tristeza y preocupación que no se nos den alternativas”, se lee en el comunicado.
Esta no es la primera vez que el hospital se atrasa con el pago de los honorarios de los empleados y colaboradores del centro de salud, en enero el mismo sindicato denunció que no se había pagado la última quincena de diciembre, por lo que muchos especialistas decidieron disminuir sus horas de trabajo en ese hospital por incumplimiento a acuerdos.
“El fin de año operamos como un hospital de segundo nivel, porque no hubo especialidades como urología, cirugía general, tampoco urgentólogos. Tuvimos que operar con nuestros médicos generales de planta, quienes tuvieron que ponerse la 10 y atender a los pacientes”, comentaron los líderes del sindicato.
La iniciativa se hará hoy todo el día en la entrada del hospital. “El propósito de esta iniciativa de los trabajadores es que como familia y comunidad hospitalaria nos apoyemos entre todos, en la adversidad y las dificultades es donde debe primar la solidaridad”.
